Technisch

Wir haben den Talentpool in der Technik

Werbung

AYLIN RANA AYDIN ​​​​- Durch die Zusammenarbeit von DataExpert und Milliyet Executive kamen die Technologiechefs mit der Organisation der BMI Business School zusammen. Beim Head of Technology Summit unter dem Motto „Resillience Reset“ wurden digitale Transformation, Nachhaltigkeit und Technologien der künstlichen Intelligenz aus der Sicht von Technologieköpfen sowie globale Technologietrends diskutiert. An der Spitze wurde festgestellt, dass die Türkei über einen großen Talentpool im Technologiebereich verfügt und dass die Aussichten im Technologiebereich positiv sind.

Bei der Eröffnungsrede des Programms hielt der Leiter des Scientific and Technological Research Council of Turkey (TÜBİTAK), Prof. DR. Hasan Mandal sagte: „Für eine nachhaltige Entwicklung ist Transformation in komplexen Systemen notwendig, und diese Transformation erfordert strategische Ansätze und ein wirkungsorientiertes Prozessmanagement, bei dem auch unsere Technologie-Chefs ihren Beitrag leisten werden.“ Mandal wies darauf hin, dass die Verbindung zwischen den Institutionen, die Technologie produzieren und nutzen, nicht linear und einseitig ist und dass komplexere Probleme gelöst werden können, indem eine Beziehung hergestellt wird, die sich gegenseitig beeinflusst.

Cloud-Technologie

McKinsey & Company-Partner Dr. Henning Soller erklärte, dass alle Arbeit auf der Welt digitalisiert wird und die Digitalisierung das Segment jeder Innovation ist. „Einer der Haupttrends in diesem Prozess ist die Cloud-Technologie. Es geht darum, wie wir das andere Geschäftsökosystem hervorbringen werden. Drittens Informationen. All dies erfordert personelle Ressourcen. Die Türkei verfügt über einen großen Talentpool im Bereich Technologie. Die Aussichten für die Technologie in der Türkei sind sehr positiv“, sagte er. Güngör Kaymak, General Manager von HPE Turkey, East-South Europe, Caucasus and Central Asia, erklärte, dass die Datengröße schnell wächst und bis Ende 2025 175 Zettabyte erreichen wird.

Bildungsunterstützung

Hande Çilingir, CEO von Insider, sagte: „Wir haben Insider gegründet, um zu zeigen, dass die weltweit führenden Softwareunternehmen auch außerhalb des Silicon Valley entstehen können. Seit den ersten Jahren bieten wir Verstärkung in den Bereichen Programmierung/Software, Kultur, Sprache und Kommunikationskurse mit 1 Prozent unseres Gewinns, unserer Zeit und unseres Gehalts. Wir haben uns nun entschieden, diesen Fonds an unsere Kinder im Erdbebengebiet zu überweisen“, sagte er. Erman Karaca, CTO von TFI TAB Nutrition Investments, moderierte das Panel mit dem Titel Turkish Technology in Global Markets. MEXT-Cluster-Manager Efe Fazilet erklärte, das Ziel von MEXT sei es, den Wandel und die Transformation der türkischen Industrie zu beschleunigen und sie mit neuen Technologien zu unterstützen. Evmann Holding Vorstandsvorsitzender Dr. Ercan Varlıbaş erklärte, dass das auf Biotechnologie spezialisierte OIZ in Istanbul zugelassen wurde und sagte: „Wir werden das Ökosystem physiologisch in einem Bereich schaffen“. Ersan Tüfekçi, CEO von Kalyon PV, erklärte, dass der Anteil von Wind- und Solarenergie an der Gesamtenergie im Einklang mit dem Ziel von Netto-Null-CO2 bis 2053 auf 60 Prozent steigen werde, und sagte: „Die Türkei muss dafür 7 Milliarden Dollar investieren Bereich jedes Jahr.“ Hakan Altınay, der Leiter des Altınay Technology Cluster Management Council, erzählte die Geschichte, wie türkische Technologie über viele Jahre im Automobilsektor in Europa akzeptiert wurde.

Cybersicherheit

Cengiz Ulubaş, Associate Partner von McKinsey & Company, moderierte das Panel mit dem Titel The Impact of Global Trends on Companies‘ Technology Strategies and Investments. Aydem Power, Information Technologies Cluster Leader & GDZ Power Board Member Engin Kavas sagte, dass es für viele Institutionen möglich ist, ihren eigenen Strom zu erzeugen und den Überschuss zu verkaufen, indem sie SPP einrichten. Yıldız Holding Information Technologies Leader Gül Erol sprach über die Unterstützung von Nachhaltigkeit durch Technologie. TAV Airports Information Technologies Cluster Leader & TAV Technologies General Manager M. Kerem Öztürk sprach über Informationssicherheit und Cyber ​​Security. QNB Finansbank Information Technologies, Operations, Channels and Business Development Deputy General Manager Dr. M. Kürşad Demirkol sprach auch über die Dienste, die sie auf den Digital Bridge-Plattformen anbieten.

Kreislaufwirtschaft

Zehra Öney, Gründungsvorstandsvorsitzende der Women in Technology Association, moderierte das Panel mit dem Titel Technology in Circular Economy and Sectoral Perspective.

Während Işıl Hasdemir, General Manager von Dell Technologies Türkei, erklärte, dass es nicht möglich sei, Kreislaufwirtschafts- und Nachhaltigkeitsstrategien ohne Technologie umzusetzen, betonte er, dass alle Unternehmen gleichzeitig ein Technologieunternehmen sein müssen, unabhängig davon, in welchem ​​Geschäftsbereich sie tätig sind. Logo Yazılım CTO İsmail Duran sagte, dass künstliche Intelligenz heute für das Leben unverzichtbar ist und sagte: „Bestehende Berufe werden nicht verschwinden, sondern ihre Form ändern“. KP Law Geschäftsführender Gesellschafter Rechtsanwalt. Onur Küçük stellte fest, dass das Verantwortungsproblem der künstlichen Intelligenz auch den Bereich des Rechts betrifft. DeFacto Online General Manager President Şenol erklärte, dass sich die Digitalisierung nach der Epidemie beschleunigt habe. Şenol erläuterte die Arbeit, die sie als Unternehmen auf dem Gebiet der Technologie geleistet haben, und stellte fest, dass sie innerhalb von zwei Monaten ein Projekt im Zusammenhang mit dem Metaverse ankündigen werden.

digitale Reise

Das Panel „Digitalization Journey through the Eyes of CIOs“ wurde von Ömer Azlar, Managing Partner von SnA Consulting, moderiert. Der stellvertretende Generaldirektor von CarrefourSA Information Technologies, Handan Karakuş, sagte: „Jedes Unternehmen muss vorgeben, ein digitales Unternehmen zu sein.“ Die Clusterleiterin der Eczacıbaşı-Gruppe für Informations- und Verbindungssysteme, Hilmi Koçak, erklärte, dass Eczacıbaşı Bilişim Dienstleistungen sowohl innerhalb als auch außerhalb der Gemeinde erbringt. Mehmet Fırat, Enerjisa Power Information Technologies and Digital Business Administration Division Leader, brachte ebenfalls den schnellen Wandel in der Energiebranche in den Vordergrund.

Optimistisch in Bezug auf die Wachstumsaussichten

Cenk Ulu, Senior Partner von PwC Türkei, teilte die Ergebnisse der Presidents‘ Agenda: PwC 26th Global CEO Survey mit. Laut der Studie glaubt ein wertvoller Teil der CEOs, dass ihre Unternehmen in 10 Jahren mit ihrer derzeitigen Struktur nicht in der Lage sein werden, ihre wirtschaftliche Existenz fortzusetzen, sagte Ulu: „Während die Rate der CEOs in der Türkei 35 Prozent beträgt, beträgt diese Rate 40 Prozent der globalen CEOs Jeder ist eine Transformationsperson. In den USA liegt diese Quote bei rund 20 Prozent“, sagte er. Ulu sagte auch: „Im Vergleich zu 18 Prozent der CEOs wird das Wirtschaftswachstum zunehmen. „Obwohl der Glaube der CEOs an das Wachstum ihrer Unternehmen abgenommen hat, sind die CEOs im Vergleich zu den Erwartungen des Wirtschaftswachstums optimistischer“, sagte er.

Künstliche Intelligenz

AITR Co-Leader des Panel on the Use of Artificial Intelligence Technologies Prof. DR. Moderiert wurde es von Altan Çakır. Gökhanalp Arslan, Abteilungsleiter für künstliche Intelligenz der İşbank, stellte fest, dass die Digitalisierung mit der Pandemie zugenommen hat. Ford Otosan Digital Works and Services Leader Hayriye Karadeniz sagte: „Wir müssen Talente zusammen mit Kundenerwartungen und Produktänderungen entwickeln.“ Levent Kızıltan, Vorsitzender des TÜBİSAD-Exekutivrates, sagte, dass sie sich auf die Ethik der künstlichen Intelligenz konzentrierten.

Staatsangehörigkeit

Ähnliche Artikel

Schreibe einen Kommentar

Deine E-Mail-Adresse wird nicht veröffentlicht. Erforderliche Felder sind mit * markiert

Schaltfläche "Zurück zum Anfang"