TÜRK-İŞ Leaders Committee: Mindestpreis, Erhalt der Kaufkraft angesichts der Inflation

Der Rat der TÜRK-İŞ-Führer betonte, dass bei der Festlegung des Mindestpreises der Betrag zugrunde gelegt werden sollte, der ein menschenwürdiges Leben gewährleistet, und die Kaufkraft durch die Hinzurechnung eines Anteils an Sozialleistungen vor Inflation geschützt werden sollte.

Die Schlusserklärung des gestern abgehaltenen Treffens des TÜRK-İŞ-Führungsrates wurde bekannt gegeben.

In der Erklärung, dass die Arbeitsleben betreffenden Tagesordnungspunkte erörtert würden, wurde über die Zusammensetzung des Mindestpreisermittlungsgremiums informiert.

in der Verfassung, „bei der Bestimmung des Mindestpreises sind die Existenzregeln der Arbeitnehmer zu berücksichtigen“In der Erklärung erinnern die Begriffe in Richtung „Der Rat der TÜRK-İŞ-Führer argumentiert, dass bei der Festlegung des Grundpreises zunächst der Betrag zugrunde gelegt werden sollte, der den Menschen ein menschenwürdiges Leben ermöglicht, und die Kaufkraft durch das Hinzufügen einer Aktie vor Inflation geschützt werden sollte der Wohlfahrt.“es wurde gesagt.

In der Erklärung wurde erklärt, dass die Arbeit des Base Price Determination Board vom TÜRK-İŞ Executive Board und dem Leaders‘ Council bewertet und eine Entscheidung entsprechend den Entwicklungen getroffen wird.

Gerechtigkeit in der Steuer

In der Stellungnahme heißt es, dass die Steuerthematik trotz Ausschluss des Mindestpreises von der Besteuerung weiterhin verheerend für die Tarifbeschäftigten sei. „Der Rat der TÜRK-İŞ-Führer fordert dringend, Vorkehrungen zu treffen, um steuerbedingte Einkommensverluste der Arbeitnehmer zu verhindern. Als Voraussetzung für einen Sozialstaat muss Steuergerechtigkeit gewährleistet sein, der Einkommensteuertarif und -satz muss geändert werden Gunst der Lohnempfänger.“Anfrage wurde gestellt.

In der Erklärung, die darauf hinwies, dass Subunternehmer immer noch im öffentlichen Sektor beschäftigt sind, wurde gefordert, dass die vom Gesetzesdekret Nr. 696 ausgenommenen Arbeitnehmer so bald wie möglich in den öffentlichen Sektor aufgenommen werden sollten.

Gehaltsförderung für Sonderabteilungsmitarbeiter

Die Erklärung des Präsidentenrates enthielt die folgenden Ansichten:

„Das TÜRK-İŞ-Führungskomitee wiederholt seine Forderung, dass die vom Gesetzesdekret Nr. 696 ausgenommenen Arbeitnehmer so schnell wie möglich im öffentlichen Sektor eingestellt werden und dass die Frage der Leiharbeitnehmer im öffentlichen Sektor analysiert wird. Sonderhaushaltsorganisationen , insbesondere SEEs, Dienstleistungseinkauf, Beratung und Wareneinkauf In solchen Ausschreibungen diejenigen, die an Stellen arbeiten, an denen die Personalkosten unter 70 Prozent liegen (Mietwagenfahrer, Kantine, Zahnersatz), Krankenhausinformationssystem, Krankenhaussterilisationsdienste, Einladungszentrum In diesem Zusammenhang sollten auch die Dienste und Mitarbeiter von nichtöffentlichen Familiengesundheitszentren berücksichtigt werden.

In der Erklärung des TÜRK-İş-Führungskomitees wurde betont, dass auch das Problem der nicht ständig Beschäftigten analysiert werden sollte, und es wurde eine Aufforderung ausgesprochen, den Beschäftigten des Privatsektors eine Gehaltserhöhung zu zahlen.

(AA)

T24