Das Finanz- und Finanzministerium kündigte die Abfindungsobergrenze an, über die sich Millionen Arbeitnehmer wundern. In die Erklärung des Ministeriums wurden folgende Bedingungen aufgenommen: „Vertragspreise gültig mit dem Prestige vom 31.12.2022 der Vertragsmitarbeiter, die gemäß der 31. Ausgabe des Dekrets Nr. 527 in den am Privatisierungsprogramm beteiligten Organisationen beschäftigt sind wurden um 16,48 % erhöht, ihre Vertragspreise wurden jedoch erhöht.In dem betreffenden Zeitraum darf der Gesamtvertragspreis des Peer-Arbeiters, der in der Tabelle (II) im Anhang zum Dekret Nr. 399 enthalten ist, nicht übersteigen Preis des Vertrages.
Die Obergrenze des durchschnittlichen Gesamtpreises im 2. Element des Beschlusses des Ministerrates vom 02.08.2002 mit der Nummer 2002/3729 wurde auf 38.702,67 TL erhöht und die finanziellen und sozialen Rechte der Arbeitnehmer im Rahmen der Das 3. Element war nicht im Etikette-Element enthalten und stieg um 16,48 % innerhalb der Originale.
LAUFZEITVERGÜTUNG GEÄNDERT
Der jährliche Höchstbetrag der Abfindung, der ab dem 01.02.2023 an das Personal zu zahlen ist, beträgt 17.904,62 TL.
Monatlicher Nettopreis einschließlich aller Arten von Erhöhungen und Vergütungen, die an den Zweigstellenleiter auf der ersten Ebene des ersten Grades in der Klasse der allgemeinen Verwaltungsdienstleistungen gezahlt werden und von unserem Ministerium gemäß dem 8. Punkt der Verordnung über die Erklärung bekannt gegeben werden sollten Waren, die gemäß dem Gesetz Nr. 3628 vom 3.-19.4.1990 in Kraft gesetzt wurden, sind 17.337,17 TL mit dem historischen Prestige vom 1/22023.
Die Berechnung der Monats- und Preise erfolgt unter Berücksichtigung der obigen Erläuterungen, und die Differenzpreise Mitte 1.1.2023-14.1.2023 werden nach deren Berechnung gezahlt.
WIE VIEL LEISTUNG BEKOMMT EIN MITARBEITER FÜR 10 JAHRE?
Gemäß dem vom Finanz- und Finanzminister Nureddin Nebati unterzeichneten Rundschreiben betrug die maximale Abfindung im Zeitraum Januar bis Juli 2023 17.904 Lire und 62 Kuruş. Demnach beträgt die Abfindung bei Entlassung einer Person, die 10 Jahre gearbeitet hat, 179.000 40 Lira.
HINWEIS: Andere Zuzahlungen werden nicht in die Berechnung einbezogen.
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