4 Formeln zum Mindestpreis liegen auf dem Tisch: Was ist der Boden- und Deckenbereich?
Der Minister für Arbeit und soziale Sicherheit forderte den Mindestpreis bei der ersten Kabinettssitzung nach den Wahlen Vedat Işıkhan präsentiert von. Das erste Treffen findet am 13. Juni statt. Es wird angegeben, dass die für den Mindestpreis genannten Zahlen zwischen 10.000 208 TL und 11.000 910 TL netto liegen.
Der Mindestpreisfestsetzungsausschuss wird am 13. Juni auf Einladung des Ministers für Arbeit und soziale Sicherheit, Vedat Işıkhan, zusammentreten.
Den Nachrichten in der Wall zufolge wird erwartet, dass die Personalseite eine Kaufkraft von 500 Dollar (1 Dollar = 23,30 TL), also 11.000 650 TL, für den neuen Grundpreis einbringen wird.
Für den Mindestpreis werden die 6-Monats-Inflationszahlen und das Wohlergehen ein wertvolles Kriterium sein. Die 5-Monats-Inflationszahlen lagen bei 15,26 Prozent. Die 6-Monats-Inflationszahlen werden voraussichtlich im Bereich von 18 bis 20 Prozent liegen. Es wird erwartet, dass dies zum Wohlfahrtsanteil hinzukommt.
Bei der gemeinsamen Auswertung dieser Daten stellte sich heraus, dass der Grundpreis durch eine Zahl in der Mitte des Nettobands von 11.000 bis 12.000 TL bestimmt wurde, mit einem Anstieg im Band von 30 bis 35 Prozent. Es liegen 4 Formeln auf dem Tisch, darunter auch der Wohlfahrtsanteil für den Grundpreis:
eins.Wenn eine Erhöhung um 20 % festgelegt wird, beträgt der Netto-Mindestpreis 10.000 208 TL, der Brutto-Mindestpreis 12.000 10 TL und die Chefkosten betragen in diesem Fall 14.000 111 TL.
2.Wenn eine Erhöhung um 25 Prozent festgelegt wird, beträgt der Netto-Grundpreis 10.634 TL, der Brutto-Grundpreis 12.510 TL und die Chefkosten 14.699 TL.
3.Wenn eine Erhöhung um 30 % festgelegt wird, beträgt der Netto-Grundpreis 11.000 58 TL, der Brutto-Mindestpreis 13.000 10 TL und die Chefkosten betragen in diesem Fall 15.000 287 TL.
4.Wenn eine Erhöhung um 40 Prozent festgelegt wird, beträgt der Netto-Mindestpreis 11.000 910 TL, der Brutto-Mindestpreis 14.000 11 TL und die Chefkosten betragen in diesem Fall 16.000 463 TL.
Der Mindestpreis beträgt 10.008 TL brutto pro Monat für einen Mitarbeiter und 8.506,80 TL netto pro Monat nach Abzug von Steuern und Abzügen.
Die Gesamtkosten des Mindestpreises für den Chef betragen 11.759,40 Lira für einen Arbeiter. Davon entfallen 10.008 Lira auf den Bruttomindestpreis, 1.551,24 Lira auf die Sozialversicherungsprämie und 200,16 Lira auf die Arbeitslosenversicherung des Arbeitgebers.
KLICK – Der Ausschuss zur Festsetzung des Mindestpreises trifft sich am 13. Juni
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