Beschäftigte Arbeiter in der ‚Auxiliary Services Class‘ „Wir wollen die General Management Services und Technical Services Class zu Officer Teams überführen“machte die Aussage.
Die Utility Class Platform rief die Behörden an und bat um Lösungen für die Probleme.
In der Erklärung wurden folgende Wörter verwendet:
„Wer sind wir? Die blutende Wunde von 657, die Stiefkinder der Öffentlichkeit, wir sind die Offiziere der Versorgungsklasse.
Gegenüber 657 DMK sind wir Bedienstete, Technikerassistenten, Köche und beispielsweise Beamte, die im öffentlichen Dienst Diensteinsätze in der Hilfsdienstklasse durchführen.
Es wird gesagt, dass es ungefähr 110.000 Arbeiter in YHS gibt.
Unter den YHS-Mitarbeitern gibt es Personen, die sich selbst entwickelt haben und mit Ausbildung problemlos Büroarbeiten (High School, Associate Degree, Undergraduate und Graduate) erledigen können.
In vielen öffentlichen Einrichtungen werden Reinigungsarbeiten, Teekochen und ähnliche Arbeiten immer von den Arbeitern gesehen, die vom Subunternehmer zum Team übertragen werden.
Als YHS-Mitarbeiter wollen wir kein Vorgesetzten- oder Managerteam. Wir wollen prüfungsfrei auf GİH- und THS-Beamtenteams wechseln, die für unseren Bildungsstand geeignet sind, mit der Regelung des Gesetzes, die nur ausnahmsweise vorgenommen wird.
Als YHS-Mitarbeiter, die jahrelang vergessen und ignoriert wurden, warten wir auf Verstärkung.“
T24